株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
NEW【広島】【PLCエンジニア・電気設計】UIターン歓迎！／ライフワークバランス◎／研修制度充実◎
- 中途採用
- 正社員
想定月収
250,000〜460,000円
勤務地
広島県
【テクノプロ・デザイン社について】 取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。 同社とプライム契約を結んでいる大手メーカーや電力、プラント会社にて、電気設計業務をご担当いただきます。 IoTやDXに関連する案件もあり、最先端の技術領域の業務をご担当いただきます。 ※経験や希望に応じて案件を決定いたします。 今回は広島県内を拠点とする電気設計に従事いただきます。 生産設備や装置、重工、電力、プラントに関するPLC制御設計とハード設計を行います。 経験・スキルにより、PLとして活躍いただくことも想定しています。 【業務内容例】 ・段ボール製造機械の電気設計（E-CAD） ・半導体製造装置向けPLCプログラムの設計及び調整 ・状態監視モニタやセンサの生産設備改善及び保全 ・配電盤、分電盤、その他電気製器の制御設計 ・発電所向け電気通信設計及び関連資料作成 ・半導体工場の電気設備や計装制御システムの保守 【担当工程】 技術調査、設計・開発・立上げ（PL／サブリーダー、メンバー） 【主要取引先】 デンソー、三菱電機、本田技研工業、日立製作所、SUBARU、ソニー、NEC、富士通、日産自動車、トヨタ自動車 ※敬称略 【テクノプロ・デザイン社でのやりがい】 １．話題性の高いモノづくりに携わることができます。 ２．PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。 ３．様々な技術を試せる環境で働くことができます。 ４．各々の技術力の成長ができる環境です。 ５．ライフワークバランスが取りやすいです。 【働く環境】 リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、 そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。 例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。 これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。 また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。 技術を育てる技術が、テクノプロ・デザイン社には溢れています。 【豊富な研修制度】 自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。 技術研修数：1,092研修 ヒューマン&ビジネス系研修：155研修 《昨年度、研修を受講したエンジニアは延べ150,000名！》 階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。 さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国46校の外部スクールも活用OK！多様なニーズに対応しています。 その他にもさまざまなプログラムを用意しております。 変更の範囲：会社の定める業務
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会社名
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
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事業内容
AI、制御システム、機構・ハードウェア・ソフトウェアを中心とする技術領域における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス、コンサルティングサービス
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本社所在地
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35階
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設立年
1997/06/01
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従業員数
23,357名
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資本金
101百万円
就業先情報
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住所
広島県（出張あり） ※就業形態：取引先構内 ※主たる勤務地は広島県内となります。 面接時にご希望をお伺いし、プロジェクトを選定いたします。 ※変更の範囲：会社の定める場所（リモートワークの場所を含む）
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受動喫煙対策
原則屋内禁煙 ※ただし就業場所により異なる
募集要項
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求人数
3名
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試用期間
入社後2ヶ月間 ※試用期間中の条件：同じ
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給与
想定月収
250,000〜460,000円
想定年収
450万円～810万円 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定いたします。 ※賃金改定年1回 【年収例】 ・設計経験 1年～5年程度：400万円～600万円 ・設計経験 6年以上：580万円～1,000万円
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賞与
年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり
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時間外
20時間（想定残業時間）
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諸手当
・通勤交通費支給（月額上限15万円） ・寮・社宅制度（家族・単身・独身） （月2万円～3万円＋光熱費を個人負担） ・残業手当（1分単位）、資格手当、役職手当 等
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福利厚生
【加入保険】 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険） 【福利厚生詳細】 ・退職金：企業型確定拠出型年金 ・労働組合：あり ◆日本最大手のエンジニア集団である同社。充実の福利厚生・待遇で、みなさまをしっかりとサポートします。 【各種手当】 赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助 【教育】 社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援 【その他】 退職金制度（確定拠出年金制度）、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり） 、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険
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転勤の可能性
当面なし ※転勤の有無：あり ただし希望を考慮します
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就業時間
9:00 ～ 18:00 ※実働8時間
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休憩時間
60分（12:00～13:00）
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休日・休暇
・完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり） ・年末年始、有給休暇（夏季取得推奨日あり）、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業 ・入社時休暇（上限3日）、災害時休暇（年5回、最大5日） ※年間休日122日
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選考フロー
1次面接（WEB）⇒2次面接（対面 or WEB）⇒内定 ※面接1～2回 ■面接地：対面の場合は本社または最寄りの支店にて実施する場合あり ■選考曜日：月～金曜日 ■選考時間：9:00～20:00開始 ※ご都合が合わない場合はご相談ください。
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応募条件
【必須】 ・PLC制御設計経験が3年以上ある方 ※具体的には下記の経験 ・三菱／オムロン／キーエンスPLCの設計経験 ・AutoCADやE-CADの業務使用経験 ・現地での立ち上げ経験
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歓迎・優遇条件
【尚可】 ・センサデータ活用経験 ・機材メーカや社内外関連部署との折衝経験 ・仕様検討のための打ち合わせや調整経験
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その他
◆”技術力の高さ”で取引先多数◆ 同社は大手メーカ、一部上場企業を中心に700社以上取引を頂いております。 信頼を得ている大きな理由は、約6,600名にも上るエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。 「社会を動かすエンジニア集団」として、航空機、医療機器、自動車、家電、精密機器をはじめとする様々な業界、顧客への技術提供を行っているなかで、 エンジニア向けに技術研修やリーダ、マネージャ研修、勉強会等、多彩に取りそろえ、クライアント企業に妥協のない、こだわりの技術を提供できるように体制を整えています。 ◆エンジニアの成長を積極的にサポート◆ 同社ではエンジニアの教育に積極的に取り組んでおり、直近4年間で教育研修費を2.5倍に、研修講座も4年間で3.8倍にまで増加させています。 また産学連携も実施することで、新規分野での技術者育成及び事業化に取り組んでおり、最先端の技術とスキル習得ができる環境を備えております。 技術者のフォロー体制として、今後のキャリアプランを支援するキャリア・デザイン・アドバイザーやエンジニアとしてのスキルを最大限引き出すプロジェクトをアサインするバリュー・エンジニアリング・マネージャーを設置しており、エンジニアとしてのスキル・キャリアアップを最大限に支援する環境を用意しております。
